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BACKEND SOFTWARE ENGINEER SÊNIOR - SQUAD PIX (HÍBRIDO CAMPINAS/SP)

Tipo de vaga: Efetivo

Modelo de trabalho: Híbrido

Vaga também para PcD

Descrição da vaga

Empresa contratante: HypeFlame Tecnologia e Big Data LTDA


Modelo de trabalho: Híbrido (1 dia/semana) em Campinas/SP


AQUI NO AGIBANK VOCÊ TERÁ QUE: 

  • Projetar, desenvolver e implementar soluções de software robustas e escaláveis utilizando a linguagem Java;
  • Monitorar a execução das boas práticas de desenvolvimento de sistemas;
  • Colaborar com equipes multifuncionais para entender os requisitos do projeto e traduzi-los em soluções técnicas;
  • Desenvolver e manter APIs RESTful, integrações de sistemas e componentes de software;
  • Realizar revisões de código, identificar áreas de melhoria e garantir a adesão aos padrões de codificação;
  • Auxiliar na orientação dos desenvolvedores mais novos e contribuir nas tomadas de decisão do projeto.

Requisitos e qualificações

  • Java11+ / Jakarta EE;
  • SpringBoot;
  • RabbitMQ/Kafka;
  • Gitlab;
  • Microserviços e API REST;
  • MongoDB/SQL Server;
  • Linux;
  • Tomcat, JBoss;
  • Jenkins e pipeline de desenvolvimento;
  • Testes unitários e cobertura de testes.

Informações adicionais

ALGUNS BENEFÍCIOS, FACILIDADES E PARCERIAS PRA VOCÊ CURTIR A JORNADA COM A GENTE 😊:

  • Vale-refeição e/ou alimentação;
  • Plano de saúde com isenção total nos exames preventivos;
  • Plano odontológico;
  • Total Pass, pra atividade física e bem-estar;
  • Programa de Participação nos Resultados (PPR) seguindo as regras estabelecidas anualmente;
  • Programa de sócios do Agibank, o Tô de Dono/a;
  • Universidade interna, a Uni Agi;
  • Folga de presente no mês do seu aniversário;
  • Pesquisa semanal de clima, a Sem Climão;
  • Avaliação de performance;
  • Teleatendimento psicológico e médico gratuito, com o Conexão Saúde;
  • Licença-maternidade de 6 meses e licença-paternidade de 20 dias;
  • Dr. Pet: possibilidade fazer plano de saúde com desconto para o seu pet.
  • Fretado de ida e volta para Campinas e região (com raio de até 50 km de distância). São lugares reserváveis mediante a disponibilidade de assentos e rota.

Etapas do processo

  1. Etapa 1: Cadastro
  2. Etapa 2: Conhecendo suas habilidades e potenciais
  3. Etapa 3: Entrevista Recrutador/a
  4. Etapa 4: Papo com a Liderança
  5. Etapa 5: Contratação

VEM VER QUEM FAZ O DIA DE MILHÕES DE PESSOAS MELHOR!

Queremos que quem trabalha aqui de fato cresça com a gente e transforme sua vida. Temos muito orgulho das centenas de pessoas que viram no Agibank a oportunidade de começar a carreira e foram se conhecendo e evoluindo com a gente. E como fazemos isso? Contratamos pessoas que já tem potencial pra desenvolver a cultura do Agibank, de agir sempre como empreendedor/a. Pessoas que acima de tudo querem crescer com a gente nesse ambiente colaborativo e fértil.


Quem faz parte do Agibank entende que é responsável pelo seu próprio desenvolvimento e aproveita todas as oportunidades, trilhando a jornada que faz mais sentido e construindo os melhores caminhos. São encorajados/as diariamente a impulsionar seus potenciais e se colocar no lugar do cliente, oferecendo acolhimento em cada entrega e atendimento e, de fato, entendendo o seu impacto na vida dessas pessoas, para que sejam incluídas tanto digital quanto financeiramente.


Somos uma empresa que acredita na diversidade. Por isso, direcionamos esforços pra nos tornarmos cada vez mais diversos e inclusivos pra todos os gêneros, orientações sexuais, cores, deficiências e idades.


Você quer flexibilidade pra se desenvolver, espaço pra mostrar seu protagonismo e contribuir com desafios?

Vem crescer com a gente 💚💙